Skrivet av Psykologkandidat Sandahls Örebro, Karin Einefors Många är ordspråken som stärker den svenska identiteten som en tyst, trofast individ som strävsamt sköter sina åtaganden utan att knorra. Ja, tystnad är en dygd. Eller förlåt, var en dygd. I takt med ny kunskap så lär vi oss lyckligtvis också nya saker vilket ger oss anledning att också ifrågasätta gamla föreställningar, normer och ordspråk. Forskning visar t. När det är lätt att komma till tals, få gehör och när det finns en vilja att vända och vrida på olika åsikter och förslag skapas kreativitet, effektivitet och goda resultat.
Jag har funderat huruvida jag verkligen ska skriva något om det här i bloggen eller låta det passera. Men det skulle inte kännas rätt. Jag är engagerad. Det är viktigt och bra att debatten är i full fart, i alla branscher och i olika uttryck och former. Att som ledare på en arbetsplats med dryga 40 fastanställda, ett flertal extra och för att inte glömma våra unga praktikanter samt outsoursade tjänster vill jag påstå att det inte sker något här. Iallafall vad jag vet eller fått vetskap om.